Stratégie

Pour l'industrie du futur, Stanley Black & Decker forme ses employés au numérique

Suhdi Bangalore, VP Industrie 4.0 chez Stanley : « les cobots sont déjà une réussite ».

Pour atteindre 10 millions de collaborateurs qualifiés en 2030, Stanley Black et Decker forme les employés de ses usines au travail avec la robotique, l'intelligence artificielle, l'Internet des Objets et la réalité augmentée. Voici comment le fabricant d'outils électriques procède.

Pour les industriels, former les employés à travailler avec des machines pilotées par des capteurs et des logiciels est une nécessité, dans un secteur bousculé par l'automatisation. En tant que PDG de Stanley Black & Decker, Jim Loree pilote la transformation des compétences, qu'il perçoit comme un élément essentiel pour...

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